رئيس منظمة الأعراف:”لابّد من إيجاد المعادلة بين التكوين المهني والجامعي وحاجيات سوق الشغل” 


دعا رئيس الاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية، سمير ماجول، في تصريح صحفي على هامش زيارة أداها، اليوم السبت، إلى مجمع “ماكو” بمسجد عيسيى بمعتمدية الساحلين من ولاية المنستير إلى ضرورة إيجاد معادلة بين مخرجات التكوين المهني والجامعي، من جهة، ومتطلبات سوق التشغل، من جهة أخرى، مشيرا إلى أن هذا السوق يتوفر على قطاعات جديدة وواعدة على غرار النسيج التقني والاقتصاد الرقمي.

وقال إنّ مشروع “ماكو”، على سبيل المثال، المختص في قطاع النسيج والنسيج الفني، وهو مشروع مصدر كليا، له احتياجات من اليد العاملة غير قادر على تلبيتها لغياب الاختصاص.

وأكد ماجول أنّ منظمة الأعراف ستدعم كل المشاريع التي قد تواجه وضعيات صعبة، مشيرا إلى أنّ زيارته إلى ولاية المنستير هدفها الاستماع إلى منظوري الاتحاد من الصناعيين ليمكن للمنظمة أن تكون همزة وصل لهم مع الحكومة. وقال، في هذا الصدد: “نأمل عندما نتوجه إلى الحكومة ونعرض عليها مشاغل الصناعيين أن نجد آذانا صاغية “.

وأفاد حسني بوفادن رئيس الجامعة التونسية للنسيج والملابس في تصريح لـ(وات) أنّ منظمة الأعراف بصدد التنسيق مع وكالة التكوين المهني والتشغيل لتقديم برنامج 2019-2020 هادف إلى خلق المعادلة بين التكوين ومتطلبات المؤسسات الصناعية، وسيكون التكوين بالتداول في المراكز القطاعية وفي المؤسسة الصناعية، مشيرا إلى أنّ مراكز التكوين المهني المختصة في مجال النسيج تسجل نسبة متربصين أقل من 40 في المائة من طاقة استيعابها.

وسيتم، خلال الأسبوع المقبل، بوزارة الصناعة، إمضاء اتفاقية بين منظمة الأعراف ووزارة الصناعة والوكالة التونسية للتكوين المهني، وفق ما أعلن عنه بوفادن الذي أكد أن المستثمرين مستبشرون خيرا باعتبار أنّ قطاع النسيج حقق سنة 2017 نموا بنسبة 1 فاصل 8 في المائة بالعملة الصعبة وبنسبة 30 في المائة بالدينار، مضيفا أنّ الثلاثي الأول والثاني والثالث لسنة 2017 سجل تقهقرا غير أنّ الثلاثي الرابع من السنة الماضية سجل نموا بنسبة فاقت 12 في المائة في قطاع النسيج.

من جانبه، أفاد المدير الجهوي للتكوين المهني والتشغيل بالمنستير، مذيوب بوعكازين، في تصريح لـ(وات) بوجود برنامج تكويني سنة 2018 كفيل بتحقيق الملاءمة بين الاختصاصات الموجودة في سوق الشغل وحاجيات المؤسسات. وقال هناك طلب لعدد كبير من خريجي التعليم العالي علاوة على الطلب على اليد العاملة العادية.

وبلغت قيمة صادرات مجمع شركة “ماكو Maco سنة 2017 حسب ما أفاد به لـ(وات) عبد الرحمان شطورو مدير هذا المجمع حوالي 18 مليون دينار، وحقق نسبة نمو بلغت 15 في المائة ويأمل خلال سنة 2018 تحقيق قيمة صادرات بحوالي 25 مليون دينار، مشيرا إلى أن التصدير نحو الأسواق الأوروبية وصل إلى حوالي 80 في المائة منها 10 في المائة نحو الولايات المتحدة الأمريكية و10 في المائة نحو دول أخرى كاليابان والصين وكوريا الجنوبية.

ومجمع شركة ماكو مصدر كليا وهو يمتد على مساحة 5500 م2 ، ويعد حاليا 360 عامل وعاملة من بينهم 22 إطارا، وهو مكوّن من أربعة شركات وشركة ماكو هي الأمّ أحدثت سنة 1990 وهي شركة تونسية بلجيكية هولندية، بحسب ما ذكر عبد الرحمان شطورو، وشركة مسجد عيسى للخياطة ماكو انطلقت في العمل سنة 1990 على مساحة 200م2 ومع 15 عامل مختص في مجال ملابس الأطفال. ثم شهدت عدّة توسعات وبداية من سنة 2007 اتجهت من خياطة ملابس الأطفال نحو خياطة قطع تقنية وملابس شغل. وشركة ماكو، حسب مديرها، هي أوّل شركة تونسية في الخياطة تحصلت على شهادة الاعتماد ايزو 9001 المتعلقة بالجودة وايزو 14001 المتعلقة بالسلامة.

اترك تعليقاً

Time limit is exhausted. Please reload CAPTCHA.