تونس : معهد باستور بالعاصمة يحتضن يوما تحسيسا

احتضن معهد باستور بالعاصمة الثلاثاء يوما تحسيسيا فى اطار الحملة الوطنية حول اعلاء قيمة العمل فى القطاع العام التى أطلقتها وزارةالوظيفة العمومية والحوكمة ومكافحة الفساد يوم 9 ماى الجارى.

وأكد وزير الصحة سعيد العايدى بالمناسبة على ضرورة اعادة الاعتبار لقيمة العمل صلب الادارة التونسية باعتباره الضامن الوحيد لتطوير الموسسات والنهوض بالبلاد بشكل عام منوها بأهمية هذا المشروع النموذجى الذى أطلقته وزارة الوظيفة العمومية بهدف تغيير وضع الوظيفة العمومية تدريجيا من خلال مقاربة تعتمد أساسا على التحسيس والوقاية ثم الاصلاح.

ودعا العايدى مسوولى ومهنيى قطاع الصحة الى الانخراط الكامل فى هذه المبادرة من أجل استرجاع مكانة العمل من خلال تقييم المواظبة ومردودية الاعوان وتهيئتهم لمواكبة المناخ الجديد الذى تشهده الادارة للانفتاح على محيطها والتفاعل مع المتعاملين معها وذلك بارساء مبادى الحوكمة وخاصة الشفافية والمساءلة وتوفير المعلومة.

من جهته ذكر وزير الوظيفة العمومية والحوكمة ومكافحة الفساد كمال العيادى بأن تونس تسجل سنويا 7ر2 مليون يوم عمل ضائع فى قطاع الوظيفة العمومية بسبب العطل المرضية قصيرة أو طويلة الامد وهو ما يعادل 5ر4 بالمائة من كتلة الاجور و2 بالمائة من الميزانية السنوية للدولة.

وشدد العيادى على أن الحد من هذه الظاهرة التى وصفها ب المفزعة يستوجب فى مرحلة أولى تغيير الثقافة من خلال اعادة قيمة العمل كقيمة حضارية والمرور فى مرحلة لاحقة الى تطبيق القانون من خلال تطوير اليات المراقبة وتشديد الاجراءات الزجرية.

واعتبر فى السياق ذاته أنه لا يمكن تحقيق أى اصلاحات اجتماعية أو اقتصادية دون اصلاح القطاع العام وذلك وفق مقاربة تشاركية تعتمد أساسا على التحسيس والوقاية وجعل العون العمومى المحور الرئيسى لتغيير واقع الوظيفة العمومية وصورتها لدى الرأى العام.

وأبرز الوزير أهمية هذا المشروع النموذجى حول اعلاء قيمة العمل صلب الهياكل العمومية فى تحسيس الاعوان وتوعيتهم بقيمة العمل وبالتأثيرات المباشرة وغير المباشرة للغيابات وبالتكلفة الباهضة للحضور السلبى على الموظفين وعلى الادارة وعلى البلاد عموما فضلا عن اطلاعهم على ما تعتزم الادارة القيام به من خلال تقييم المواظبة ومردودية الاعوان العموميين.

ويتواصل تنفيذ هذه الحملة الوطنية لاعلاء قيمة العمل حسب العيادى على مرحلتين تمتد الاولى من 9 ماى الجارى الى غاية 4 جوان القادم وتتمثل فى تنظيم 10 أيام تحسيسية توعوية وتكوينية حول قيم العمل فى الهياكل العمومية بما فيها الوزارات والموسسات والمنشات العمومية والجماعات المحلية وذلك بمشاركة خلايا الحوكمة الرشيدة بالهياكل العمومية والطرف النقابى.

وتتولى وزارةالوظيفة العمومية والحوكمة ومكافحة الفساد فى المرحلة الثانية التى ستمتد من 1 الى غاية 15 جوان القادم القيام بمهمات رقابة ميدانية لمعاينة حضور الاعوان بعدد من الادارات والموسسات والمنشات العمومية والجماعات المحلية بهدف الوقوف عن كثب على مدى انتشار ظاهرة الغيابات وتأثيرها على مردود الادارة وذلك بتشريك التفقديات الوزارية فى هذه المهام الرقابية.